Minden menedzsment rémálma, hogy az informatikai rendszerek problémái miatt a szervezet kritikus folyamatai megszakadnak, leáll a gyártás, megszűnik az ügyfelek kiszolgálása és az ügyintézés. A híradásokban gyakran megjelenő áramkimaradásról, szerverszobatűzről, kábelszakadásról, vírus- vagy hackertámadásról, informatikai, üzemeltetési hibáról, illetve a túlterhelések miatti leállásokról szóló hírek reálissá teszik a félelmeket.

A legtöbb egyetem és főiskola 2008 tavaszán ismét megrendezi a szokásos állásmustráját. Márciusban és áprilisban a cégek és a hallgatók felmérik egymást, a vállalatok standjainál néha konkrét állásajánlatok, gyakorlati pozíciók is várják a diákokat. A több tucat vidéki és fővárosi börze listája és időpontja a FigyelőNeten olvasható.

Az Oktatási és Kulturális Minisztérium a magyar közoktatás megújítását célzó intézkedésének, az Új Tudás – Műveltség Mindenkinek programnak a célja: a kora gyermekkori készségfejlesztés kiterjesztése, a szegregáció visszaszorítása, a kollégiumhálózat modernizációja, tehetséggondozó intézményhálózat kialakítása, a pedagógusok megfelelő ösztönző-rendszerének kialakítása, a közoktatási intézmények mérés-értékelése, illetve a közkultúra megújítása. E

Bár több nő lép be a munkaerőpiacra, mint tíz évvel ezelőtt, azonban az asszonyok és lányok fele bizonytalan munkahellyel rendelkezik. A „gyengébb nem” immár sokkal nagyobb esélyegyenlőséggel vesz részt a foglalkoztatásban, oktatásban, de a változások lassúsága miatt a még mindig nagy a különbség a két nem között. Még sok a tennivaló a nők gazdasági integrációja érdekében – áll az ILO friss jelentésében.

Az idén ismét lehetőség lesz arra, hogy többletforráshoz jussanak a közcélú munkák szervezésében élenjáró települések. A múlt évben országosan 15,12 milliárd forint állt rendelkezésre erre a célra, a tervek szerint 2008-ban is hasonló összegből finanszírozható a közcélú munka – adta hírül az MTI.

„A leghátrányosabb 47 kistérségnek az átlagosnál mintegy 20 százalékkal több forrást nyújtunk. Az infrastrukturális fejlesztéseknek köszönhetően az ország északkeleti része vonzóbbá vált a befektetői körökben, ennek hatása az elsődleges munkaerőpiacon is érzékelhető lesz rövid távon” – jelentette ki dr. Lamperth Mónika szociális és munkaügyi miniszter az Új Magyarország Kormányzati Konferencián.

Március 17-ig lehet mesterképzésekre jelentkezni a felsőoktatási intézményekbe a diákoknak. A jelentkezők összesen mintegy 120 mesterképzési szak 615 meghirdetése közül kereshetik meg a számukra legmegfelelőbbet, de természetesen figyelni kell arra, hogy a végzettségük elfogadható legyen az adott szakon.

A fiatalok társadalmi szerepvállalásának élénkítését tűzte ki célul az Európai Unió, mivel a munkaerőhiány ellenére is számos nehézséggel küzdenek a diákok a munkavállalás terén. Az Európai Bizottság egy elemzése szerint a közösségnek nagyobb figyelmet kell fordítania a fiatalok oktatására, egészségügyi ellátására, valamint több odafigyeléssel, átfogó programok indításával kellene a diákoknak könnyebbé tenni az átmenetet az iskolából a munka

Ne legyen a munkatársunk! – JOB-horog az egyenlő esélyeknek címmel nyílt pénteken plakátkiállítás. A diszkriminatív álláshirdetésekből mintegy hatvanat mutatott be a tárlaton Lévai Katalin európai parlamenti képviselő, aki éppen szövetségeseket keres a nyílt, hátrányos megkülönböztetés elleni fellépéshez.

Március 3-tól Fekete Csaba a Credigen Bank vezérigazgatója. Kinevezését követően az új vezető folytatja a pénzintézet piaci helyzetének megerősítését és a tulajdonos Sofinco cég magyarországi fejlesztési stratégiáját.

Az oktatási tárca támogatja Pálinkás József javaslatát, amely szerint egy természettudományos tárgyból kötelező lenne az érettségi vizsga. Hiller István szakminiszter úgy számolt, hogy a javaslat 2012-2013-ban válhat valóra. Mint mondta, összhangban van a tárca szándékaival, hogy lépéseket tegyenek az integrált természettudományos oktatás felé – adta hírül az MTI.

A kis- és középvállalkozások munkahelyteremtő beruházásainak támogatására a Szociális és Munkaügyi Minisztérium két pályázati programot indított. Az egyikkel új gépek, berendezések, technológiák megszerzésében, a másikkal pedig a magasan kvalifikált pályakezdők foglalkoztatásában nyújtanak anyagi segítséget.

Több mint 50 ezer álláshelyet kínáltak a munkaügyi kirendeltségek februárban, a hó végéig azonban ezekből a 23,7 ezer maradt betöltetlen. A legtöbb munkalehetőséget Közép-Magyarországon és a Dél-Alföldön kínálták a munkaadók. Az új munkaerőigények egynegyedét a különböző segédmunkák jelentették, valamint csaknem 2000 fő gyártósori összeszerelőt, és mintegy 1200 fő bolti eladót kerestek.

Lezárult a Külügyminisztérium és az EUvonal 2007 őszén indult országos tanulmányi versenye, a TézEUsz 2011. Az első helyezett Kovács Endre Miklós lett, a Szegedi Tudományegyetem végzős hallgatója, aki a lisszaboni stratégiával kapcsolatos kihívásokról írt esszét.

Számos országban felismerték, hogy a dolgozók egészségének védelmére fordított kiadások sokszorosan megtérülnek. A vállalati szinten megjelenő előnyök között felsorolható a csökkenő hiányzás, a kevesebb táppénzes nap, valamint az alkalmazott javuló teljesítménye. A motivált és a célokkal azonosuló kollégák több profitot hozhatnak a cégnek.

700 millió forint támogatást kapnak az állami erdészeti társaságok azért, hogy részt vegyenek az idei erdőművelési célú közmunkaprogramban - a Nemzeti Vagyongazdálkodási Tanács döntése értelmében. Ezzel csaknem 2500 tartós munkanélküli időszaki foglalkoztatását biztosítják az együttműködő intézmények.

Már Indiát és az indiai munkaerőt is túl drágának találják a fejlett ipari államok cégei információtechnológiai háttérszolgáltatások kiszervezési célországaként, viszont Magyarország, Kína és Marokkó egyre népszerűbb kiszervezési célpont.

A logisztikai vállalat ügyvezető igazgatói pozícióját a jövőben a 42 éves Ian Wilson tölti be.

A tavalyi évben változtak a magyar vállalatoknak a humáninformatikai megoldásokkal szemben támasztott igényei. Egy HR-szoftverekkel foglalkozó cég tapasztalatai szerint egyre inkább jellemző, hogy a nagyobb vállalatok nem csupán egyetlen részfeladatot lefedő szoftvert, hanem komplex, integrált HR-rendszert keresnek. Emellett a kafetéria-rendszerek térnyerése is folytatódik.

Együttműködési megállapodást írt alá a Budapesti Műszaki Főiskola Neumann János Informatikai Kara és az IBM Böblingen Laboratórium. Ennek értelmében a felsőoktatási intézmény részt vesz a labor kutatás-fejlesztési tevékenységben. A BMF a karon felhalmozódott tudást és rendelkezésre álló erőforrásokat a modern, többmagos processzorokon alapuló rendszerek fejlesztésére összpontosítja.

A L'Oréal, a Nokia és a Coca-Cola a legvonzóbb munkahely Magyarországon a végzős hallgatók körében. A pályakezdők háromnegyede négy éven belül szeretne középvezetői pozícióba kerülni – írta a Világgazdaság.

Kevesebben utálják a hétfőt, mint gondolnánk, egy brit felmérés szerint ugyanis valójában csak a munkavállalók egytizede gyűlöli a hét első munkanapját. A kutatás arra is fényt derített, hogy aki nem szereti a hétfőt, az igazából a munkáját vagy a főnökét nem bírja elviselni – írja a Világgazdaság.

Az egyik legnépszerűbb szak a mérnök informatikus a felvételizők körében, de a jelentkezőknek csupán 6 százaléka nő. A fejvadászok szerint az informatikusnők nehezebben tudnak elhelyezkedni, pedig a szakmájukat igen csak keresik a munkaadók.

Tavaly a budapesti székhelyű szervezeteknél, cégeknél alkalmazásban állók bruttó átlagkeresete 53 300 forinttal volt magasabb az országos átlagnál, ám Pest megyében 21 300 forinttal kevesebb volt ennél. A fizikai munkakörben foglalkoztatottak száma mind a fővárosban, mind a megyében csökkent, a szellemi munkások száma viszont nőtt – olvasható a KSH adataiban.