A Fővárosi Munkaügyi Bíróságon támadta meg a BKV vezetésének 400 dolgozó elbocsátásáról szóló döntését a cég munkavállalóinak kétharmadát képviselő szakszervezet.
A Vám- és Pénzügyőrség Országos Parancsnokságánál (VPOP) négy vezetői poszton történt „személycsere”. A változásokra családi okok, illetve nyugállományba vonulás miatt volt szükség.
Ősztől folytatódik a Lépj egyet előre! program, így ismét lehetőséget kapnak a szakképesítéssel nem rendelkezők arra, hogy a munkaerőpiacon keresett szakmát sajátítsanak el ingyenesen. A programba bizonyos arányban bevonhatók a nem piacképes szakképesítéssel rendelkezők is. Segítséget kapnak azok is, akik még nyolc általános iskolai végzettséget se szereztek, ők először egy felzárkóztató képzésben vehetnek részt.
Hétfőn jár le a pótfelvételi határideje a felsőoktatási intézményekben. A ponthatárok megállapítása után megjelent kínálat időközben tovább bővült a kiegészítő képzésben meghirdetett szakokkal. A pótfelvételi eljárásban csak azok jelentkezhetnek, akik a normál eljárásban nem nyertek felvételt, illetve akkor még nem adtak be jelentkezési lapot.
A Budapesti Műszaki Főiskola Keleti Károly Gazdasági Karán (BMF KGK) szeptemberben induló vállalati coaching – azaz üzleti tanácsadás – képzés előadóihoz két külföldi szakember is csatlakozott. A hazánkban első ilyen, egyedülálló képzést a Felsőoktatási Regisztrációs Központ július végén vette jegyzékbe.
Az Amerikai Egyesült Államokban a vállalati szektor évi 60 milliárd dollárt költ a dolgozók továbbképzésére – de nagy valószínűséggel ennek jó részét feleslegesen. Az ok: a legtöbb tréning túlságosan unalmas.
A Tiszai Vegyi Kombinát a csoportszintű pozíciók erősítése és a termelés eredményessége érdekében július 1-jétől Hodossy Gyulát gazdálkodási és pénzügyi vezérigazgató-helyettesévé, Vályi Nagy Tivadart termelési igazgatóvá nevezte ki, Sebestyén László pedig a jövőben nemzetközi vezetői feladatokat lát el.
A 15-64 év közötti potenciális munkavállalók aktivitási aránya Magyarországon 57,6 százalék, ami jóval elmarad az Európai Unió 27 tagállamának 63,4 százalékától. A magyar mutató lényeges javulásával nem lehet számolni 2007–2008-ban sem az Ecostat Kormányzati Gazdaság- és Társadalom-stratégiai Kutató Intézet szerint.
Az ORCO Property Group portfóliójához tartozó MaMaison Hotels & Apartments James J. Dorant nevezte ki a cég értékesítési és marketingigazgatói posztjára.
1200 állástalan juthat közmunkához augusztus közepétől a tavaszi fagykárok által leginkább sújtott Szabolcs-Szatmár-Bereg és Borsod-Abaúj-Zemplén megyében. A munkanélküliek erdőgazdaságoknál, vízügyi szervezeteknél és önkormányzatoknál találnak „pénzt hozó” elfoglaltságot maguknak a két hónapos időtartamra.
A következő egy évben 45 ezerrel nőhet a foglalkoztatottak száma az elbocsátások és a létszámfelvételek egyenlegeként, erre lehet következtetni az Állami Foglalkoztatási Szolgálat legutóbbi munkaerő-piaci felméréséből, amelynek első eredményeit most tették közzé. Most is körülbelül 9 ezer cégnél érdeklődtek és 7 ezer körüli választ kaptak, hasonlóan mint korábban. A válaszoló munkáltatók összesen mintegy 650 ezer munkavállalót foglalkoztatnak.
Európa, így Magyarország bizalmát is leginkább a tanárok és az orvosok élvezik – derült ki a GfK Csoport idei „Bizalom Index” felméréséből. A politikusok és a vállalati felső vezetők megítélése Európában nem túl jó, a magyarok viszont az átlagosnál nagyobb arányban bíznak a jogászokban, és csaknem a fele lakosság bizalmat szavazott az egyház képviselőinek is.
A magyar felsőoktatásban tanulni kívánó külföldi diákok lehetőségeit méri fel az Oktatási és Kulturális Minisztérium (OKM) abban a kérdőívben, amelyet a tárca az intézményeknek küldött ki egy hónappal ezelőtt – közölte a szakminisztérium sajtóirodája az MTI-vel.
A magyar pénzügyi és gazdasági oktatást az egyhetes Közgazdaságtan Vezetőknek elnevezésű tábor finanszírozásával támogatja a Citibank. A tábort idén Piliscsabán, a Pázmány Péter Katolikus Egyetemen rendezik harminc középiskolás diák és ugyanennyi közgazdaságtan-tanár részvételével.
Megszületett a döntés az Állami Privatizációs és Vagyonkezelő Zrt. igazgatóságának tagjairól. Lamperth Mónika szociális és munkaügyi miniszter – Gyurcsány Ferenc felhatalmazása alapján – jóváhagyta Veres János pénzügyminiszter személyi javaslatait.
Eddig csak a hallgatók versenyeztek egymással a bejutásért, most az intézmények versenyeztek a hallgatókért – mondta Tatai-Tóth András, az MSZP Oktatási Munkacsoportjának vezetője az új felsőoktatási felvételi rendszer tapasztalatairól tartott sajtótájékoztatóján.
A Központi Statisztikai Hivatal (KSH) munkanélküliekre vonatkozó adata egyes megyékben megegyezik a munkaügyi központoknál regisztrált álláskeresőinek létszámával, más megyékben viszont a regisztrált létszám akár a kétszeresét is eléri a KSH által közöltnek – adta hírül az MTI.
Az idén 15 ezer közmunkás jut fél évnyi vagy annál is több keresethez 8,6 milliárd forint ráfordítással, ezt az összeget a központi költségvetés, a Munkaerőpiaci Alap és több közmunkát szervező intézmény adja össze – tájékoztatta Barabás Györgyi, a Szociális és Munkaügyi Minisztérium főosztályvezető-helyettese az MTI-t.
A mátrixrendszerek fenntartása drágább, mint a hagyományos humánerőforrás-szisztémáké, ám hatékonyságuk miatt kifizetődőek, állítják a szakértők. A multinacionális nagyvállalatoknál szinte már csak mátrixrendszerrel találkozhatunk, ám azért ennek is vannak hátulütői: a döcögő bürokrácia miatt, vagy ha a vezetők között nincs összhang, a szisztéma nem lesz sikeres.
A kormány megpróbálta a munkaerőpiac elvárásai szerint alakítani a felsőoktatási intézményekbe felvehető hallgatók számát, ám még így is nagyon sokan jelentkeztek a divatszakokra – kommunikációra, jogra vagy pszichológiára –, a legmagasabb ponthatárok is ezeken születtek. Ez azt is mutatja, hogy a legtöbb jelentkező kihasználta a többletpontok adta lehetőségeket, vagy emelt szintű érettségit tett – tehát a diákok tudatosan készü
Júliusban országosan 70 013 üres álláshely várta a regisztrált álláskeresőket, ebből csaknem 41 ezret be is töltöttek – derül ki az Állami Foglalkoztatási Szolgálat jelentéséből.
Az Oktatási és Kulturális Minisztérium döntése értelmében a felsőoktatási intézmények kiegészítő (K) képzéseket is meghirdethetnek, így a napokban ezekkel bővült a ponthatárok megállapítása után közzétett és a napilapokban is megjelent lista.
A tavalyi évben összességében 20 százalékkal nőttek a szakmunkásbérek: a CNC-marósok és -hegesztők, a lakatosok, a forrasztók, a kőművesek, az ácsok, a burkolók, a vízvezeték- és villanyszerelők, a hentesek és a pékek egyaránt hiányoznak az álláspiacról – írja a Világgazdaság.