Milyen társadalmi támogatottsága lehet egy „illiberális” rendszerben a liberális gazdasági és társadalompolitikai elképzeléseknek?
női kvóta
A kvótát nem teljessítő vállalatok szankciókra számíthatnak.
Öt év múlva 40 százalékra akarják növelni a női vezetők arányát.
Kell kvóta? Elég a kvóta?
Az államtitkár szerint veszélyes a női kvóta, azzal fenyeget, hogy nem a jó munkaerőt választják ki, hanem a nőt.
Legkevésbé a fideszesek számára fontos, hogy több nő legyen a politikában.
A nagy tőzsdei cégek felügyelőbizottságában legalább 30 százalékra kell emelni a nők arányát.
A kedden Berlinben ismertetett kormányzati tervek szerint legkevesebb 30 százalékra kell emelni a nők arányát a tőzsdén jegyzett legnagyobb cégek felügyelőbizottságában.
Nőellenes nagykoalíció alakult - mondta az LMP-frakcióban politizáló Ertsey Katalin.
22 nő is van köztük.
A nemi egyenlőség megteremtése érdekében Norvégia újabb és újabb intézkedéseket húz elő a kalapból.
Ha "lent" kevés női munkaerő dolgozik a szakmában, akkor "fent" sem lehet kifogásolni a hiányukat.
Jóváhagyták azt az uniós szabályt, amely szerint javítani kell a nemi arányokon a nagyvállalatok vezetői között. Itthon 20 cégnél kell több nőt alkalmazni.
Az uniós női kvóta bevezetése ellen tiltakozik nyolc más állam mellett Magyarország is.
Legyen az cégeknél a vezetők egyharmada nő – javasolja a DK törvényjavaslata. A parlamenti képviselők között egyszer már be akarták vezetni női kvótát, akkor Orbán Viktor igennel szavazott. Ellenzékiként, 2007-ben.
Egy nőnek átlagban két hónappal többet kellett dolgoznia, hogy annyit keressen, mint egy férfi.
Két női képviselő a tagja a szegedi közgyűlésnek. Ők már évek óta ennek megváltoztatásáért küzdenek.
Női kvótát vezetnek be az osztrák állami vállalatok vezetőségében.
A nők méltó közéleti szerepvállalását szorgalmazná a kezdeményezés. November 14-én kezdi az aláírásgyűjtést a Nők a Pályán Egyesület.
