FELSŐVEZETŐ-KERESÉS. Angol kifejezéssel executive search; direkt módszerrel történik, tehát a tanácsadó nem hirdeti meg a pozíciót, hanem személyesen keresi meg azokat a jelölteket, akik alkalmasak lehetnek az adott feladatra. Ebben segítségére van a research (kutató) részleg – amely azonosítja a megkeresett személyek körét -, valamint a cégnél felépített adatbázis.
KIVÁLASZTÁS. A megbízásban megjelölt – kevés kivételtől eltekintve alacsonyabb szintű – pozíciót meghirdetik, s a jelentkezők közül a tanácsadó kiválasztja a leginkább alkalmasakat. A nemzetközi gyakorlat szerint a felsővezető-keresést végző cégek külön vállalatot alapítanak a kiválasztásra (selection). Magyarországon még az a gyakoribb, hogy ugyanaz a vállalkozás végzi mindkét tevékenységet.
CÉGFORMÁK. A nemzetközi fejvadászcégek lehetnek közös tulajdonban, de működhetnek helyi tulajdonban lévő cégek hálóza-taként is, sőt a kettő kombinációja is előfordul.
