Óriási bérfeszültség alakult ki az oktatásban, akcióba kezd a PDSZ

Decemberben a “dajkák és óvodapedagógust segítők” csoportjának vezetője, Lőrincz Tiborné Pudics Éva arra hívta fel a figyelmet, hogy égetően szükséges a nevelést és oktatást közvetlenül segítő dolgozók (noks) béremelése. Ebbe a kategóriába tartoznak a dajkák, könyvtárosok, pedagógiai asszisztensek, gyógypedagógiai asszisztensek, gyermek- és ifjúságvédelmi támogatók, gyógytornászok, intézményi titkárok, ápolók, rendszergazdák, laboránsok, gondozók, takarítók, szakorvosok, úszómesterek, gazdasági, ügyviteli, műszaki és kisegítő munkakörökben dolgozók, és a szakképzésben a nem oktatói munkakörben dolgozók. Ők – szemben a pedagógusokkal – 2025-től csak annyival keresnek többet, amennyivel a minimálbér és a garantált bérminimum összege növekedett – olvasható a portálon.

Ez a minimálbér esetében +9 százalékot jelentett, ami által a minimálbér összege bruttó 290 800 forintra emelkedett (nettó 193 ezer) január 1-től, a garantált bérminimum esetén pedig 7 százalékkal nőttek a fizetések bruttó 348 820 forintra (nettó 231 ezer).

Kivételt képeznek azok a NOKS-os dolgozók, akik rendelkeznek diplomával. Ők ugyanis a garantált bérminimum mellé plusz 7 százalékos emelést kaptak, amire a kormány 10 százalékos fedezetet biztosított, ám a fennmaradó 3 százalékról Lőrincz Tiborné szerint az óvodákat fenntartó önkormányzatok dönthetnek. Nem világos, hogy milyen szempontok alapján.

Míg a pedagógusok bére tehát január 1-től gyakornok esetén bruttó 640 990 forint,

• pedagógus I. kategóriában 653 100 forint – 1 290 800 forint,
• pedagógus II. kategóriában 660 400 forint – 1 375 600 forint,
• mesterpedagógus esetén 716 900 forint – 1 654 400 forint,
• kutatótanár esetén pedig 840 000 forint – 1 781 600 forint között alakul,

a noks-os dolgozók továbbra is éhbérért dolgoznak, ami Lőrinczné szerint bérfeszültséget teremt az óvodákban és iskolákban.

“Jelenleg nincs kiszámítható életpályájuk, tisztes megélhetést sem tudnak maguknak biztosítani. Mindeközben sokszor nemcsak a saját munkakörüknek megfelelő munkákat látnak el, hanem további, az intézményben aktuálisan be nem töltött munakakörökhöz tartozó feladatokkal is megbízzák őket, ez is jelentős leterheltséget és sokszor kifizetetlen túlmukát jelent számukra” – írja a PDSZ az aHang felületén indított petíciójában.

Az aláírás mellett arra is buzdítanak, hogy az ügy támogatói küldjenek levelet az illetékes minisztériumoknak és minisztereknek.