Módosítja a Budapesti Közlekedési Vállalat (BKV) igazgatósága a cég szervezeti és működési szabályzatát. E szerint a cég működését négy pillér, a forgalmi, a műszaki, a gazdasági és az értékesítési terület határozza majd meg.
A változtatástól azt várja a menedzsment, hogy a BKV működése gazdaságossá, logikussá, következetessé és mindenki számára áttekinthetővé válik. Az átalakítással csökken a felső vezetők száma. Az eddigi 4 vezérigazgató-helyettessel és 11 igazgatóval szemben, a jövőben, 5 vezérigazgató-helyettessel és 2 igazgatóval működik a cég. Lesz még 3 üzemeltetési vezető, akik az átállás során segítik a vezérigazgató munkáját.
