– Maradt a háromnapos, orvosi igazolás nélküli betegszabadság
– Sávosan csökkent a betegség ideje alatti felmondási tilalom
– l Nőtt a rendkívüli felmondás időkorlátja
– Változott a betegszabadság alatt fizetendő táppénz alapja
– Nem került be a leltárfelelősséget kimondó szabály
– Kiterjesztették a jogelőd és jogutód cég kezességi és egyetemleges felelősségét
– Az eddigieknél jobban védik a szakszervezeti tisztségviselőket
