Az egyes adótörvények és azokkal összefüggő más törvények, valamint a Nemzeti Adó- és Vámhivatallal kapcsolatos törvényjavaslatban a munkát terhelő adót és járulékot érintő módosítások is vannak.
Változás a családi kedvezménynél
A törvényjavaslat egyik (már sokszor idézett intézkedése szerint) a családokat érintő adóalap-kedvezmény igénybe nem vett összegét a jövő évtől érvényesíteni lehet a nyugdíj- és az egészségbiztosítási járulékkal szemben is – ismerteti a hírlevél.
A munkaviszony megszűnése után, annak alapján juttatott jövedelmeket 2014-től szociális hozzájárulási adó terheli.
Az egyes meghatározott-, illetve béren kívüli juttatásként, valamint adómentes juttatásként adható utalványok köréből kizárják azokat, amelyeknél a visszaváltás lehetősége biztosított.
Emelkedik az egészségügyi szolgáltatási járulék
A javaslat megszünteti a 14 százalékos egészségügyi hozzájárulás költségként való elszámolásának lehetőségét az ingatlan-bérbeadásnál.
Szintén a javaslatban foglaltak szerint az egészségügyi szolgáltatási járulék mértéke az idei havi 6 660 forintról jövőre 6 810 forintra emelkedik.
Egészségügyi szolgáltatási járulékot annak a belföldi magánszemélynek kell fizetnie, aki nem számít biztosítottnak. Így az egészségügyi ellátást ennek a járuléknak a befizetésével tudja igénybe venni.
Anyavállalatok és a leányok
A PwC hírlevele szerint abban az esetben, ha egy anya- illetve társvállalat jövedelmet (például ajándékrészvényt) juttat egy leány- illetve másik társvállalatnál dolgozó magánszemélynek (munkavállalónak, kiküldöttnek), a fogadó társaság kifizetőként lesz köteles eljárni az ilyen juttatásokkal kapcsolatban, hogy ha az adó megállapításához szükséges adatokkal rendelkezik. A törvény jelenleg lehetőségként ajánlja fel a magyar cégeknek a kifizetőként való eljárást.
Módosul a kiküldöttek járulékfizetési mentessége is
A jelenlegi szabályozások szerint a harmadik országbeli kiküldöttek akkor mentesülnek a járulékfizetési kötelezettség alól, ha a magyarországi munkavégzésük időtartama nem haladja meg a két évet. A javaslat a 2 évnél hosszabb kiküldetések esetén is mentességet biztosítana az egyéni járulékterhek megfizetése alól abban az esetben, ha a kiküldetés 2 éven túli meghosszabbítása előre nem kalkulálható ok miatt történik.
A hosszabbítást okozó körülménynek 1 év után kell bekövetkeznie, amelyet a kiküldöttnek a körülmény keletkezésétől számított 8 napon belül kell bejelentenie adóhatóság felé.
A javaslat a 2 éves mentességi időszak számításával kapcsolatosan külön rendelkezik a 2013. január 1-je előtt megkezdett kiküldetésekkel kapcsolatban. Esetükben a 2 évet 2013. január 1-jétől kell számítani, így nekik leghamarabb 2015. január 1-jével lesz járulékfizetési kötelezettségük Magyarországon.
Ezeken az árfolyamokon váltható át a munkabér
Módosulnak a külföldi pénznemben megszerzett jövedelmek átváltási szabályai is. Általánosságban kijelenthető, hogy az átváltási árfolyamokat az adómegállapítási kötelezettség gyakoriságához kötik. Ha az adót havonta (vagy negyedévente, évente) kell megállapítani, akkor a jövedelemszerzés hónapját megelőző hónap (vagy a negyedév, illetve az adóév utolsó hónapjának) 15. napján érvényes MNB-árfolyamot kell alkalmazni.
Az elismert munkavállalói értékpapír-juttatási programoknál megszűnik a hatósági nyilvántartásba vételi kötelezettség. A kedvező adózású juttatási rendszernél új kitétel, hogy a juttatás nem szolgálhat az egyéni munkateljesítmény elismerésére.
További változás, hogy 2014. január 1-jétől a külföldiek által adott üzletpolitikai célú juttatás is kezelhető adómentesként bizonyos feltételek teljesülése esetén.
