Gazdaság

Ötévente plusz egy hónap szabadságot ad dolgozóinak az egyik telekommunikációs szolgáltató

Farkas Norbert / 24.hu
Farkas Norbert / 24.hu
Magyarországon egyedülálló programot vezettek be kollégáik számára. A 2025-től elérhető munkavállalói juttatás az éves szabadságon felül egy extra fizetett hónapot biztosít feltöltődésre minden aktívan ledolgozott ötödik év után.

Egyhónapos külföldi nyelvtanfolyam, utazás a családdal, szakmai gyakorlat egy másik területen, intenzív edzés valamilyen sportágban vagy régóta esedékes lakásfelújítás? 2025-től az éves szabadságon felül egy teljes hónapot ad a telekommunikációs vállalat munkatársainak minden ötödik ledolgozott év után. A Magyarországon egyedülálló programmal a Yettel közleménye szerint a hűséget jutalmazza, és célja, hogy a kollégáknak elegendő idejük jusson az alapos pihenésre és feltöltődésre. A teljes, megszakítás nélküli hónap lehetőséget teremt a munka világától való eltávolodásra, ezzel időt ad a megújulásra és a minőségi feltöltődésre, új inspirációk szerzésére.

A cégnél idén nagyságrendileg minden tizedik munkatárs jogosult a plusz szabadságra. A vállalat teljes mértékben a kollégákra bízza, hogy mivel töltik az egy hónapos extra szabadságot, az egyetlen kikötés, hogy az alapos pihenés és feltöltődés érdekében egyben vegyék ki a rendelkezésre álló időt. A munkavállalói juttatás a teljes e& PPF Telecom Group cégcsoportban, így az infrastruktúra szolgáltató CETIN Hungary dolgozói számára is elérhető.

Ajánlott videó

Olvasói sztorik