A közfoglalkoztatási törvény tervezett módosítása szélesíti a közfoglalkozatási jogviszonyt, írja a Magyar Nemzet és a Világgazdaság.
A Magyar Nemzet írása szerint a jövőben közfoglalkoztatási jogviszonynak minősül a közfoglalkoztatotti munka és a képzésben való részvétel mellett az is, ha az érintettek munkaerő-piaci szolgáltatásban vesznek részt. Ez tulajdonképpen a felkészülést jelenti a munkakeresésre. Oktatást, töbek között.
A tervezet szerint a közfoglalkoztatottak évente három napon különböző tréningeken, motivációs foglalkoztatásokon vehetnek majd részt, amelyek célja egyrészt a tanfolyamokon való részvétel, és a rendszeres munkavégzés motiválása, másrészt a közfoglalkozatásból való kilépéskor az állásinterjúkra való felkészítés – írja a Magyar Nemzet.
A Világgazdaság azt emelte ki, hogy a közfoglalkoztatási törvény legújabb módosítási terve kiterjeszti a közfoglalkozatási jogviszonyt azokra az esetekre is, amikor a munkaügyi központ szervezett foglalkoztatási, munkajogi, pszichológiai vagy egyéb tanácsadást szervez valakinek.
