A diplomás pályakezdők számára már nem a pénz jelenti a fő választási szempontot, ha az első munkahelyről van szó – derül ki a Hay Group Menedzsment Tanácsadók Kft. által készített felmérésből. A megkérdezettek legtöbbje inkább a kihívást jelentő, érdekes munkakört, a továbbtanulási, fejlődési lehetőségeket és a munkahelyi stabilitást nézi, ha választani kell.
Ezen túlmenően a férfiak számára nagyon fontos a rugalmas munkavégzés, a nők pedig a vállalati kultúrának és arculatnak tulajdonítanak nagyobb jelentőséget.
Az első munkahely kiválasztási szempontjai között természetesen területi különbségeket is találhatunk: a budapestiek a nemzetközi karrier, valamint a gyors előrejutás lehetőségét tartják fontosnak, míg a vidékiek sokszor azt nézik, milyen közel fognak dolgozni lakóhelyükhöz.
A pénz azonban – úgy tűnik – már nem igazán számít. Tóth Sándor, a Budapesti Műszaki és Gazdaságtudományi Egyetem (BMGE) Karrier Központjának vezetője szerint ez azért lehet, mert a frissdiplomások már eljutottak arra a szintre, hogy örülnek, ha munkahelyhez juthatnak, pláne, ha ez legalább valamilyen szinten megfelel az elvárásaiknak. Az már szinte mindegy, hogy mindezért menynyi pénzt kapnak majd. Gyakorlatilag nem nagyon válogathatnak.