Belföld

Távoznak a BKV-s szakszervezeti vezetők

Lemondott posztjáról Nemes Gábor VTDSZSZ alelnöke és Bartha Pál, a TDFSZSZ elnökhelyettese. A szakszervezeti vezetők nem értenek egyet a megkötött bérmegállapodással, Bartha szerint a munkavállalók "folyamatos fenyegetéseknek voltak kitéve".

Lemondott posztjáról Nemes Gábor, a Városi Tömegközlekedési Dolgozók Szakszervezeti Szövetségének (VTDSZSZ) alelnöke, és távozott posztjáról a Tömegközlekedési Dolgozók Független Szakszervezetei Szövetsége (TDFSZSZ) elnökhelyettese, Bartha Pál is.


Nemes Gábor azért távozik posztjáról, mert nem ért egyet a BKV-val kötött bérmegállapodással. A volt szakszervezeti vezető aggodalmának adott hangot amiatt is, hogy a bérfejlesztést a járművezetők pihenőidejének csökkenéséből nyert anyagi forrásból akarja a BKV vezetése fedezni.


Folyamatos fenyegetés


A BKV történetében ilyen bértárgyalás még nem volt, a munkavállalók „folyamatos fenyegetéseknek voltak kitéve”, ha részt vesznek a sztrájkban, elbocsátják vagy más munkakörbe helyezik őket – hangsúlyozta Bartha Pál. Megemlítette azt is, hogy a munkáltatónak az utolsó pillanatig nem volt ajánlata.


Bartha kifogásolta, hogy a BKV vezetői hamis adatokat közöltek a lakossággal, felhergelve ezzel őket a járművezetők, munkavállalók ellen.


Kedd reggel lesz válasz


Regőczi Miklós, a BKV vezérigazgató helyettese az MTI-nek azt mondta, a történtekre kedd reggel közleményben reagál a közlekedési társaság vezetése.


A szakszervezetek augusztus közepén jelentették be, hogy a BKV dolgozói szeptember 4-én sztrájkolnak, ha nem sikerül a fizetésemelésről megállapodni a közlekedési társaság menedzsmentjével. A szakszervezet január 1-jéig visszamenőleges hatállyal hat százalékos béremelést követelt a már megkapott személyenkénti 15 ezer forintos emelésen felül. A BKV vezetésének és a szakszervezeteknek vasárnap éjjel sikerült megegyezniük, így a keddre tervezett munkabeszüntetés elmarad.


Antal Attila, a közlekedési társaság vezérigazgatója hétfői sajtótájékoztatóján azt mondta, hogy a bérfejlesztés az üzleti terv keretein belül valósul meg, szeptember 1-jétől havonta és dolgozónként bruttó hatezer forint béremelést fogadtak el a felek, amelyet 2008. január 1-jétől december 31-ig további 7100 forinttal egészítenek ki. Ezen kívül még idén szeptemberben bruttó 12 ezer forint egyszeri mozgóbért is kifizetnek a dolgozóknak – tette hozzá.

Ajánlott videó

Olvasói sztorik