Gazdaság

67 millió forintot követelnek a pilóták a Wizz Airtől – a magyar munkaerőpiac egészére hatással lehet a per

Mohos Márton / 24.hu
Mohos Márton / 24.hu
Beperelte a Wizz Airt a vállalat néhány pilótája és légiutas-kísérője, mert állításuk szerint kevesebb fizetést kaptak, amikor szabadságra mentek. Első fokon nekik adtak igazat, másodfokon viszont az ítélőtábla az Alkotmánybírósághoz fordult, ugyanis felvetődött, hogy probléma lehet a munka törvénykönyvével. Ha így van, a per kimenetele az összes munkavállalóra hatással lehet.

Az Alkotmánybíróság elé került a Wizz Air pilótáinak, illetve légiutas-kísérőinek két különálló pere, melyeket azért indítottak, mert állításuk szerint a légitársaság nem megfelelően számolta ki a szabadság és a betegszabadság idejére járó távolléti díjat, emiatt jelentős összegtől estek el – tudta meg a 24.hu.

A lapunkhoz eljutott dokumentumok szerint a Fővárosi Törvényszék első fokon mindkét perben a felpereseknek adott igazat, és a távollétidíj-hátralék, valamint késedelmi kamatok megfizetésére kötelezte a légitársaságot, amely mindkét marasztaló döntést megfellebbezte. Ezt követően azonban az ítélőtábla felfüggesztette a másodfokú eljárásokat, egyúttal az Alkotmánybírósághoz fordult, mivel felmerült, hogy

maga a vonatkozó munkajogi szabályozás esetleg alkotmánysértő, illetve nemzetközi szerződésbe ütközhet.

Vagyis a Wizz Air munkavállalóinak pere jóval túlmutathat a légitársaságon: az összes magyar munkáltatót és munkavállalót érintheti – amennyiben változtatni kell a szabályozáson.

Kevesebbet kerestek, ha szabadságra mentek

A teljes cikket előfizetőink olvashatják el.
Már csatlakoztál hozzánk?
a folytatáshoz!
Itt állíthatod be, hogy a Google kereső elöl hozza a 24.hu-s találatokat

Ajánlott videó

Nézd meg a legfrissebb cikkeinket a címlapon!
Olvasói sztorik