A 45 éves dán Frank Ewald a Copenhagen Business School-ban szerzett kereskedelmi diplomát és több mint húsz éve dolgozik műszaki területen. Karrierje során értékesítői és vezetői szerepet töltött be a Bull SA-nál, a Tenfore International-nél és a Fantastic Corporation-nél, sikeresen irányította a vállalatok üzleti stratégiájának kialakítását és reorganizációját, hozzájárult az értékesítés és a profit növeléséhez, vezető szerepe volt vállalatfelvásárlásokban, tőkeemelésben és vállalatok tőzsdei bevezetésében. Az elmúlt két év során az Internet Ventures Scandinavia A/S partnere és alelnöke volt. Az 51 éves holland Willem Steenstra Toussaint a leideni egyetemen szerzett jogi diplomát. A holland iparban és az értékpapírpiacon szerzett szaktudása kulcsszerepet játszott kinevezésében. Steenstra Toussaint a Piersonnak, a Heldring & Piersonnak dolgozott, majd a cég utódjainál, a MeesPiersonnél és a Fortis Bank-nél töltött be különböző tisztségeket huszonkét éven át, majd a MeesPierson igazgatójává és a Fortis Bank Asia műveleti igazgatójává nevezték ki. Steenstra Toussaint 2000-ben megalapította a saját üzleti tanácsadó cégét, hollandiai főtanácsadó volt az ST Microelectronics felügyelőbizottságában, valamint a PricewaterhouseCoopers konzultánsaként dolgozott. „A vállalat bővülési szakasza ezzel a lépéssel azonban nem zárult le,” mondta Andreas Kemi, a Scala felügyelőbizottságának elnöke. „Mint bármely más sikeres vállalat, mindig nyitottak vagyunk az olyan emberek irányába, akik új elemeket tudnak behozni a vezető testületeink működésébe. Egy olyan ütőképes csapatot szeretnénk létrehozni, amely növeli részvényeink értékét azáltal, hogy utat nyit az új lehetőségek, a további növekedés felé.” A mai találkozón a részvényesek elfogadták Esther Dyson lemondását a felügyelőbizottsági tagságáról. Dyson az EDventure Holdings nevű globális információszolgáltató vállalat elnöke 1993 óta működik együtt a Scalával. Az európai üzleti folyamatokat 1989 óta támogatja – ekkortól tett rendszeres üzleti utakat Kelet-Európában, ígéretes technológiai vállalatok után kutatva, és ekkor találkozott először a Scalával. Az FB-ben való közreműködése és a vállalat jövője iránti elkötelezettsége miatt Dyson továbbra is a Scala közösség tagja marad, és az iparággal kapcsolatos tapasztalataival, valamint értékes tanácsaival segíti annak működését. A Scala Business Solutions-ről A Scala Business Solutions kollaboratív ERP szoftvereket fejleszt – amelyek integrálják az Internet technológiát és a tradicionális ERP funkcionalitást -, hogy általuk egyszerűbbé váljék a globális üzleti működés. A Scala segítségével a globálisan működő vállalatok teljesen integrálni tudják valamennyi ERP rendszerüket a világ minden részén leányvállalataik, üzleti részlegeik, illetve a cég központja között, sőt, partnereiket és szállítóikat is bevonhatják. A Scala kollaboratív ERP szoftverei lehetővé teszik a globálisan működő vállalatoknak, hogy megfelelhessenek a magasabb szintű elektronikus üzleti tevékenység követelményeinek, valamint hogy egy szabványos ERP rendszert használjanak hagyományos üzleti tevékenységeik irányítására. Ezáltal mérhető haszonhoz juthatnak az elektronikus kereskedés segítségével, egyedi kereskedési hely vagy globális portál kiépítésével, illetve a beszállítási lánc optimalizálásával. Európában, Észak-Amerikában és a Távol-Keleten, partneri és kereskedői hálózata segítségével a Scala több mint 30 nyelven a világ több mint 140 országában értékesít szoftvereket és nyújt szolgáltatásokat. A Scalát jegyzik az amszterdami Euronext tőzsdén (jele: SCALA). 2001. évi árbevétele 70,6 millió amerikai dollár volt (79,1 millió euro). Tekintse meg a Scala webhelyét a www.scala.net címen, ha sajtóközleményekre, befektetői információkra, céges vagy termékinformációra kíváncsi. Š2002 Scala Business Solutions NV. Minden jog fenntartva. A Scala logo, a Scala és az iScala bejegyzett kereskedelmi védjegyek. Az egyéb márkanevek vagy bejegyzett védjegyek azok tulajdonosainal tulajdonát képezik.
