Felmérések szerint még a kevés fizetést is jobban viseljük, mint a munkahelyen minket ért igazságtalanságot. Így tehát az, ha több ember helyett dolgozunk elismerés nélkül, ha a kollégák ellopják ötleteinket, állandó frusztrációt okoz, és rossz hatással van a közérzetünkre. De hosszú távon ugyanennyire veszélyes, ha pozíciónkban arra kényszerülünk, hogy hazudjunk, vagy megmásítsuk a valóságot.
A szakértők szerint ez a frusztráció lassan fejti ki káros hatásait, és idővel pánikbetegséghez, szorongáshoz vezethet, aminek a legvégső következménye akár a teljes munkaképtelenség is lehet. A félelem ráadásul gátolja a cselekvést, a lelki terror alatt tartott emberek nem tudják képességeik legjavát adni. Tartós feszültség esetén az emberi test folyamatosan készültségben áll, így megnő a különféle panaszok és betegségek kockázata. Ilyen, tipikus stressz-szindróma a fejfájás, az álmatlanság, a depresszió, a magas vérnyomás, az izomfájdalom, az étvágytalanság, az ingerlékenység, az idegösszeomlás, gyomorfekély és a különféle szívkoszorúér-megbetegedések.
AJÁNLOTT LINK:
Halálos munkahelyek (szimpatika.hu)
A munkahelyi stressz, mint betegség (femina.hu)
Jaj az idegeim! – a munkahelyi stressz (eletmod.hu)
